Во Владимире проведены важные профсоюзные мероприятия ЦФО
15 октября заседание Координационного совета при Председателе Профсоюза работников здравоохранения РФ в Центральном федеральном округе открыл зампред нашей организации Михаил Андрочников. Он подробно остановился на результатах работы в ЦФО, отметил, что Профсоюз, объединяющий более 2 миллионов человек по всей стране, продолжает не только сохранять, но и укреплять свои позиции.
Начальник правового управления Марина Краснорудская представила доклад, охвативший социальное партнерство, охрану труда и правозащитную деятельность. Спикер отметила, что каждое из этих направлений имеет важное значение для защиты интересов работников здравоохранения и напрямую влияет на мотивацию медработников вступать в Профсоюз.
Представляя на координационном совете свежие статистические данные об уровне профчленства в региональных и межрегиональных организациях в Центральном федеральном округе, начальник организационно-аналитического Управления Наталия Галенко обратила внимание на передовиков, указала на персональную ответственность за достоверность представляемых статистических данных и финансовых отчетов.
Участие Профсоюза в деле совершенствования оплаты труда медработников базируется на принципах социального партнерства и способствует повышению мотивации профчленства. Об этом говорила начальник Управления экономического развития и нормативного регулирования в здравоохранении Тамара Гончарова.
На координационном совете были рассмотрены «Успешные практики организаций Профсоюза работников здравоохранения РФ по мотивации профсоюзного членства». Об организационном укреплении и успешных практиках по мотивации профчленства рассказали профлидеры и эксперты ЦК Профсоюза. Ирина Дорохина представила презентационный видеоролик и выступила по теме «Успешная внутрисоюзная работа первичной профсоюзной организации ТОГБУЗ «Рассказовская центральная районная больница» – залог высоких показателей профсоюзного членства». В своем выступлении она отметила, что удалось добиться успеха в деловых отношениях с главным врачом. В результате работодатель согласился отчислять 1% от «иной прибыли» в фонд Профсоюза. Эти средства планируется направить на оздоровление сотрудников, что станет значительным вкладом в поддержку коллектива. Открыты новые возможности для улучшения условий работы и заботы о здоровье работников.
Мотивация членов Профсоюза зависит от системной работы по всем направлениям. Такой вывод сделали, подводя итоги, заместитель председателя Профсоюза Михаил Андрочников и руководитель координационного совета нашей организации в ЦФО Наталья Шамбазова.
16 октября состоялся представительный форум Профсоюза, посвященный социальному партнерству, как ключевому направлению развития здравоохранения. На форуме присутствовали высокие гости, среди которых заместитель губернатора Владимирской области Константин Баранов, министр здравоохранения региона Валерий Янин, руководитель комитета по имущественным и земельным отношениям Заксобрания Александр Цыганский и другие уважаемые коллеги - представители более полусотни медорганизаций.
В своем выступлении Председатель Профсоюза Анатолий Домников подчеркнул, что обсуждение вопросов защиты интересов медицинских работников и сохранения кадрового потенциала в здравоохранении на таком высоком уровне – это яркий пример того, как принципы социального партнерства воплощаются в жизнь. Профлидер также выделил значимость реальных, наполненных содержанием отраслевых соглашений, которые не являются формальностью, а устанавливают преференции для работников и защищают их права.
Представляя работников сферы здравоохранения, наша организация ценит принципы социального партнерства и стремится наполнить его реальными делами. Все это позволяет сохранять квалифицированные кадры, обеспечивать дополнительные гарантии и компенсации и повышать эффективность отрасли в целом, подытожил председатель Профсоюза.
Заместитель губернатора Константин Баранов подчеркнул, что наличие активного Профсоюза делает работу учреждения спокойнее и организованнее,- это выгодно как для коллектива, так и для руководства. В результате и сотрудники чувствуют себя более защищенными, и пациентам становится комфортнее.
Министр здравоохранения Владимирской области Валерий Янин в своем выступлении подчеркнул важность названия форума: «Соцпартнерство – вектор развития здравоохранения». Особое внимание уделил важности нашей организации, отметив, что некоторые медицинские учреждения демонстрируют высокий уровень профчленства, тогда как другие еще далеки от идеала. Министр обратился к главным врачам с напоминанием о том, что вакуум всегда чем-то заполняется: главврач имеет право не принимать на работу сотрудника, если тот не хочет вступать в Профсоюз.
Председатель Владимирского профобъединения Галина Конькова в своем выступлении отметила значимость областной трехсторонней комиссии как основной площадки для обсуждения социально-трудовых вопросов. Комиссия работает на паритетной основе и включает представителей всех сторон социального партнерства.
На форуме выступила председатель областной организации Профсоюза Светлана Федотова. Темой выступления было «О практике работы заключения коллективных договоров в медицинских организациях. Влияние коллективного договора на уровень мотивации профсоюзного членства». Она отметила, что благодаря систематической работе областной организации Профсоюза удалось добиться заключения колдоговоров во всех организациях, а их предварительная экспертиза специалистами обкома Профсоюза позволяет ускорить процедуру регистрации в региональном министерстве труда и занятости населения. «Укрепление социального партнерства, которому способствует заключение коллективных договоров, повышает уровень мотивации профсоюзного членства» - подчеркнула Светлана Федотова.
Завершился форум принятием резолюции и подведением итогов работы.
